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      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 所屬行業:建筑/房地產/物業管理/安裝工程/商業中心
    • 注冊資金:5000萬以上
    • 員工人數:50人以下
    • 成立日期:2019年10月21日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      在建筑與市政工程施工現場,從事勞務管理計劃、勞務人員資格審查與培訓,勞動合同與工資管理、勞務糾紛處理等工作的專業人員。 (1) 參與制定計勞務管理計劃。 (2) 參與組建項目勞務管理機構和制定勞務管理制度。百 (3) 負責驗證勞務分包隊伍資質,辦理登記度備案;參與勞務分包合同簽訂,對勞務隊伍現場施工管理情況進行考核評價。 (4) 負責審核勞務人員身份、資格,辦理登記備案。 (5) 參與組織勞務人員培訓。 (6) 參與或監督勞務人員勞動合同的簽訂、變更、解除、終止及參加社會保險等工作。 (7) 負責或監督勞務人員進出場及用工管理。 (8) 負責勞務結算資料的收集整理,參與勞務費的專結算。 (9) 參與或監督勞務人員工資支付、負責勞務人員工資公示及臺帳的建立。 (屬10) 參與編制、實施勞務糾紛應急預案。 (11) 參與調解、處理勞務糾紛和工傷事故的善后工作。 (12) 負責編制勞務隊伍和勞務人員管理資料。 (13) 負責匯總、整理、移交勞務管理資料。 以上內容均根據學員實際工作中遇到的問題整理而成,供參考,如有問題請及時溝通、指正。
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